Premier syndicat de l'enseignement professionnel

COMMUNIQUÉ DE PRESSE
Éducation prioritaire : grève et mobilisation jeudi 19 janvier 2017 17/01/2017

Depuis la refonte de l’Éducation prioritaire, seuls les collèges et les écoles ont été classés dans le dispositif. Ainsi, la Ministre a fait le choix d’exclure les lycées professionnels de l’Éducation prioritaire.

Même si la clause de sauvegarde pour les personnels a été prorogée jusqu’à la rentrée 2018, les moyens et avantages de l’Éducation prioritaire, pour les lycées professionnels qui en bénéficiaient, disparaîtront à terme.

Nous ne pouvons pas nous en satisfaire et le SNETAA-FO dénonce cet état de fait depuis plus de 2 ans.

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communiqué de presse

Pas de trêve pour les demandeurs d’emploi 12/01/2017

Les chiffres du nombre de demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi en novembre 2016 viennent de paraître.
Au total, pour toute la France (DOM incluses), on recense ce mois 5 778 000 personnes inscrites à Pôle Emploi, toutes catégories confondues (A, B, C) un chiffre qui augmente de 0,3% sur un mois. Le nombre de demandeurs d’emploi en catégorie A régresse légèrement en reculant de 0,8% sur un mois pour cette catégorie.

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carte de voeux v7 (ROUGE)-01.png
Pour ses personnels, PLP, CPE, professeurs contractuels ; pour ses 700 000 jeunes que nous formons chaque année à des diplômes nationaux ; ensemble et combatif, le SNETAA-FO est là pour la défense de l’Enseignement Professionnel Initial, Public et Laïque.

Toute l'équipe du SNETAA-FO vous souhaite une bonne année 2017.
Déclaration à la CAPN 29ème base des PLP
Lors du CTM du 7 décembre, FO a voté contre la transposition dans l’Education nationale du protocole « parcours professionnels carrières, rémunérations », car ce projet dit « PPCR » remet en cause les statuts particuliers des enseignants.

En réalité, il faudrait parler de « non-protocole d’accord » puisque FO a refusé de le signer tout comme la CGT et Solidaires. Cet accord, de fait minoritaire dans l’ensemble de la fonction publique, n’a donc été signé par aucune organisation syndicale puisqu’il ne remplissait pas les conditions légales pour être valable. On peut donc affirmer que le PPCR est un « non-protocole ». Pour autant, plutôt que de reprendre les discussions, le Premier ministre et le gouvernement ont décidé de l’appliquer, contrairement à la règle de l’accord majoritaire qu’ils avaient eux-mêmes imposée, selon une méthode qui anticipait le triple 49-3 pour faire adopter la loi « Travail ». Changer les règles et passer en « force », voilà encore un exemple de dialogue social « défoncé »…

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Journée Internationale pour l'élimination de la violence à l'égard des femmes et des filles !
Cher-e-s collègues,

A l’occasion de sa 45ème réunion organisée en octobre, le Bureau exécutif de l’IE a adopté la recommandation formulée par le Comité de la promotion des femmes de l’IE de célébrer la Journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes le 25 novembre, en lançant un APPEL À L’ACTION à l’ensemble des organisations membres de l’IE, pour les encourager à faire pression sur leur gouvernement afin de les inciter à soutenir une norme contraignante de l’OIT sur « La violence et le harcèlement contre les femmes et les hommes dans le monde du travail ».

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