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APPRENTISSAGE, VRAIMENT ?

Apprentissage ! Voilà la réponse que tous les gouvernements ont apportée quand il s’est agi de traiter la douloureuse question du chômage des jeunes… Élevé au rang de panacée universelle, l’apprentissage emporte la confiance aveugle des politiques, sans autre justification que son efficacité potentielle.

Le SNETAA-FO remet en question dans ce dossier ce positionnement, sans dogmatisme ni corporatisme, avec pour seule préoccupation le sort de nos jeunes dans la société.

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Congrès FGF-FO Arras 2017

RÉSOLUTION STATUTAIRE
Congrès FGF-FO - Arras 2017 20/03/2017

Le Congrès de la FGF-FO réuni à Arras du 13 au 17 mars 2017 réaffirme son attachement indéfectible au Statut général (Titre I et Titre II) de la Fonction publique, aux statuts particuliers, ainsi qu’au Code des pensions civiles et militaires de retraite.
Il condamne l’atteinte à l’organisation républicaine territoriale de l’Etat, en toute cohérence avec les positions de la Confédération CGT-FO.

RÉMUNÉRATION et CARRIÈRE TRAITEMENT, SALAIRE/POUVOIR D’ACHAT

Avec la Confédération Force Ouvrière, le Congrès de la Fédération Générale des Fonctionnaires Force Ouvrière revendique l’augmentation générale des salaires.
Le Congrès réaffirme son attachement à la grille indiciaire unique de la Fonction publique dans laquelle sont classés l’ensemble des corps, grades et cadres d'emplois par catégories. Il refuse les projets gouvernementaux visant à casser l’unité statutaire de la rémunération indiciaire.

Le Congrès dénonce :

la politique d’austérité et de rigueur budgétaire des gouvernements successifs,
la perte de pouvoir d’achat de l’ensemble des fonctionnaires et agents de l’État, conséquence du gel de la revalorisation du point d’indice pendant six années et de l'augmentation de la retenue pour pensions et cotisations sociales.

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RÉSOLUTION SOCIALE
Congrès FGF-FO - Arras 2017 20/03/2017

Pensions des agents de l'État
Les réformes successives n’ont eu de cesse de baisser le niveau des retraites et du pouvoir d’achat des salariés, au premier rang desquels les fonctionnaires. C’est pourquoi le Congrès de la FGF-FO s’inscrit pleinement dans les positions arrêtées par le Congrès Confédéral de Tours en 2015 :

« Le congrès rappelle qu’en vingt ans de « réformes » des retraites, la durée d’activité nécessaire à l’obtention d’une retraite complète a augmenté de près de 15 %, passant de 37,5 à 43 ans à partir de la génération 1973, ce qui justifie que FORCE OUVRIERE demande l’abrogation de ces lois. La réforme de 2014 continue cette fuite en avant que constitue l’augmentation du nombre de trimestres requis. C’est une condamnation pour toutes les générations, et notamment les jeunes et indirectement une fragilisation du système par répartition. Le congrès considère que ce nouvel allongement de la durée d’activité repousse le départ en retraite au-delà de 62 ans pour la grande majorité des salariés. Rappelant notre slogan "40 ans, c’est déjà trop", le congrès confirme sa démarche volontariste de reconquête sociale qui passe par le retour de la retraite à 60 ans, et dans la perspective du retour aux 37,5 ans de cotisations, en créant le rapport de force lorsque les conditions seront réunies. Le congrès rejoint l’observation faite par le rapport Moreau quant à la quasi égalité des taux de remplacement des retraites du privé comme du public. Dans ce sens il rejette toute tentative d’opposition entre les deux secteurs.

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RÉSOLUTION GÉNÉRALE
Congrès FGF-FO - Arras 20/03/2017

Le congrès de la FGF-FO réuni à Arras du 13 au 17 mars 2017 rappelle son attachement indéfectible à l’indépendance syndicale. La FGF-FO considère que les principes de la charte d’Amiens et notamment celui de liberté syndicale sont plus que jamais d’actualité. Elle continuera de placer son action dans le respect de ces principes en ayant à l’esprit la seule défense des intérêts particuliers et moraux des fonctionnaires et agents publics. Le congrès de la FGF-FO approuve et fait sienne la position de la Confédération Générale du Travail FORCE OUVRIERE qui ne donnera aucune consigne de vote aux élections politiques au 1er comme au 2ème tour quel que soit le cas de figure.

Le congrès s’engage à participer à toutes actions et initiatives interprofessionnelles et engage ses syndicats à en faire de même.

Comme la CGT-FO, le Congrès rappelle son opposition aux politiques d’austérité menées depuis des années qui placent le service public et la fonction publique sous le dogme permanent de la réduction des dépenses publiques. Ce prisme budgétaire met en cause toute véritable négociation sur les salaires et sur l'ensemble des revendications empêchant toute possibilité de satisfaire les besoins en matière de service public.

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